(上海基层党建网)日前嘉定区举行嘉定新城“融合型党建”推进会,研究商议当前推进嘉定新城“融合型党建”的重要任务,对本年度工作进行部署。

会议指出,探索实践嘉定新城“融合型党建”,是区委立足新城建设实际需要定下的一个全新课题,目的就是要向空白处发力、往最深处求解,把党建工作放在新城新一轮建设的大背景下进行谋划,努力走出一条符合超大城市郊区特点和规律的基层党建新路。“融合”不是简单相加,必须聚焦组织融合、目标融合、功能融合等方面,突出全面性、增强带动性、提升协同性,充分释放“乘数效应”。新城建设规划对各片区有着明确的功能布局,落地于“一核一枢纽四片区”,贯穿于“两轴”,“融合型党建”的推进实施也要服务于功能建设。

会议要求,要坚持“实干实效”导向,以问题驱动、精准施策。“融合型党建”工作成效最终要体现为嘉定新城的“一砖一瓦”“一花一草”,做到融合有致、肌理清晰,实现和展现嘉定新城“人民城市”融合建设特征。项目建设要在“融合”赋能上下功夫。聚焦互联网大潮中的新业态、零工经济的新群体等重点难点,发挥区级部门的专业优势,以党建资源再更新、党建平台再升级、党建效能再提升、党建合作再深化等举措,做强产业发展节点、完善公共服务节点、畅通城市治理节点,促进治理能力、产业转型、发展效益、服务能级同步提升。

2022年,嘉定区“融合型党建”工作将坚持系统性,推动片区组织融合和功能塑造,明确功能目标,做好设计,厘清责任主体,建强组织,健全工作机制,高效运作。强化协同性,凝聚新城建设最大合力,加强条块协同,强化领域协同。突出全面性,整体塑造新城党建工作优势,加强党建工作覆盖,推动各类资源均衡配置,坚持党建引领建管并举。注重带动性,提升新城党建工作的感受度和显示度,加快推进特色示范样板建设,彰显统一的新城党建品牌形象,坚持边推进边总结边提升。

据悉,2021年以来,嘉定区委将新城党建作为“十四五”的开局课题,希望通过强化党建统筹引领作用,形成举全区之力聚焦新城建设的工作态势。20216月底,嘉定区委召开新城党建工作研讨会,以“融合”立题新城党建,探索将党建的组织力、融合力转化为新城建设的推动力。202111月,嘉定区委制定下发《关于推进嘉定新城“融合型党建”的实施意见》,正式开启“融合型党建”的工作实践。

推荐内容