顶端新闻·河南商报记者徐玉涛

2月16日,省政府新闻办举办“开展职业技能培训和评价取证”新闻发布会。2023年,省委、省政府继续把“人人持证、技能河南”建设摆在省重点民生实事的优先位置。河南作为农业大省,推进农民持证是促进富民增收、乡村振兴的有效手段。


(资料图片)

去年,我省52.1万农民有了“一招鲜”

2022年,全省教育系统共完成培训124.81万人次、取证83.46万人、高技能人才取证40.92万人,全面超额完成年度目标任务,任务完成率分别为166.4%、119.2%和157.4%,在省直各系统中名列前茅。

2022年河南省“人人持证、技能河南”建设深入推进,全年开展职业技能培训432.3万人次,新增技能人才(取证)403.2万人、高技能人才(取证)140.8万人,分别完成年度目标任务的144%、168%、176%,超额完成年度目标任务。

在2022年世界技能大赛特别赛上,河南5名选手代表国家参加3个项目的角逐,获得“两金一铜”,获奖率100%,总成绩全国第四,实现历史性突破。

2022年,省委农村工作领导小组围绕“人人持证、技能河南”建设和全面推进乡村振兴重点工作的部署,多部门通力协作,开展各类涉农技能培训,共培训122.4万人次,新增技能人才52.1万人,圆满完成了年度目标任务。

“人人持证、技能河南”2023年河南这样干

发布会上,河南省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员李甄介绍,2023年将从以下五个方面着手做好年度工作:

明确目标,压实工作责任。发挥政府目标考核的“指挥棒”“风向标”和“助推器”作用,牵头制定考核细则,严格落实月调度、季通报、半年督导制度,适时召开工作推进会、观摩会,推动技能河南建设落细落实落地。

紧扣需求,提升质量效益。实施制造业技能根基工程,加快人工智能、大数据、5G等战略性新兴产业急需紧缺高技能人才培训;壮大养老、托育、康养照护等技能人才培养培训规模;实施高素质农民培训计划;建立“企业用工需求”“劳动力供给”台账,引导企业、院校精准开展订单式、定向式、套餐式、项目制等培训。

严格标准,强化评价认定。把培训后的考证持证,即持证率,作为检验培训成效的基本标准。在政府目标考核中加大持证率权重,推动市地、部门向持证与培训并重聚焦。坚持每半年对培训评价开展情况进行一次“回头看”,对发生问题的机构依纪依法依规处理。

着眼特色,推进品牌建设。省级层面重点打造“河南码农”“河南护工”“豫农技工”“河南建工”“河南织女”“物流豫工”“河南跑男”“豫菜师傅”“豫匠工坊”“河南电商”10个人力资源品牌;在市地层面,重点推进“一县一品牌”建设,遴选培育“登封武术生”“兰考乐器工”“平舆防水工”“长垣起重工”“镇平玉雕师”“民权画工”“林州建筑工”“逍遥镇胡辣汤”“确山小提琴”“灵宝肉夹馍”等100个区域人力资源品牌。

强化宣传,营造良好氛围。组织我省第二届职业技能大赛、首届技能人才高地建设工作先进集体和先进个人评选表彰,加大“7·15世界青年技能日”等重要节点宣传。

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